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論中小學教師可評教授的偉大意義
中小學教師可評教授的現實意義
網友:張永琪
教授
是高等學府才有的🤳🏿。不過,根據上海市教委發布的《上海市基礎教育特聘教授評聘試行辦法》,將在全市中小學🐀🔷、幼兒園中評聘100名特聘教授🚄,聘期為3年。這就是說👨🦱,上海市中小學
教師
中的優秀者,從此有了被評聘為教授的機會🧑🏿🌾。(3月8日 新聞晨報)
依照現代漢語詞典的解釋👩🏻🦼,教授有兩種含義👧🏼:一是“對學生講解說明教材的內容”;二是指“高等學校中級別最高的教師”。前者說的是職業條件🔁。依據此解,教師可以稱為教授😘,教授也可以說成教師。此說對於中小學教師當然沒有什麽實際意義。後者就不同了🎂,它指的是教師級別🫵🏿,這種級別越高,教師的地位就越高,工資待遇也隨之升高。這不僅對於中小學教師非同小可😙,而且對於高等學府的每一位教師都是有巨大吸引力的。
中小學教師也可以當教授,這對傳統教授是一種顛覆👨🏿🍼。中小學教師中雖然不乏符合教授條件者,但依照慣例🥷,他們終身都與教授稱呼無緣💃🏻,除非離開中小學進入高等學府就職📒。現在上海市教委“別出心裁”☂️,對傳統做法開上一炮,有意將教育公平引入一個新的領域👨🏿。從這個意義上來說,其影響在占教師大多數的中小學來說,具有不可估量的促進和引領作用。
在中小學教師中評聘教授,認知上的阻力肯定是有的𓀊。大學教授中就會有人不服氣,社會上不少持有老觀念的人恐怕也不會認同。但這無關緊要。不就是打破一次慣例嗎👨🏼💻?試上一試那又何妨?試好了加快速度向前推進🫵🏻,試壞了及時糾正就是了🙄,沒有什麽大不了的🐑👮♀️。何況試者的態度是積極的🤏🏻,動機是良好的🐓。從此中小學也有了教授了🕵️♂️,把現代漢語詞典改寫一下就是了,還有什麽比體現教育公平,調動最廣大中小學教師積極性更重要的呢🥦?!
來源:
人民網—觀點頻道
發布者:
陶桃
發布日期:
2007-03-10
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